Canal de Denúncias
CANAL SEGURO, SIGILOSO E INDEPENDENTE

Viu ou sofreu algo errado?
Conte para a gente. Ninguém saberá que foi você.

Este é o canal oficial da Vegus para funcionários, terceirizados, fornecedores e clientes relatarem qualquer situação irregular, com sigilo total e proteção garantida.

Nosso compromisso com você

Antes de qualquer coisa, você precisa conhecer as três garantias que a Vegus assume com quem denuncia.

Você não precisa se identificar

A denúncia pode ser totalmente anônima. Não pedimos nome, não pedimos crachá e este canal não registra quem enviou. Se preferir se identificar, sua identidade fica protegida sob sigilo.

Sigilo absoluto

Sua denúncia é lida somente pelo Comitê de Ética, uma equipe independente. Nenhum chefe, encarregado ou colega tem acesso, nem mesmo a diretoria da obra.

Retaliação é proibida

Punir, demitir, transferir ou perseguir alguém por ter denunciado é violação gravíssima das regras da Vegus. Quem retaliar será punido. A empresa protege quem denuncia de boa-fé.

Compromisso Vegus: tolerância zero à retaliação

A Vegus garante, por escrito e como política da empresa: nenhuma pessoa sofrerá qualquer consequência negativa por fazer uma denúncia de boa-fé, mesmo que, ao final da apuração, o fato não seja confirmado. Denunciar é um direito seu e ajuda a proteger todos os colegas.

Como funciona, em 4 passos simples

Você não precisa de provas, advogado nem linguagem formal. Conte com suas palavras.

1

Conte o que aconteceu

Responda algumas perguntas simples, no seu ritmo. Pode ser pelo celular, de qualquer lugar.

2

Guarde seu código

Ao enviar, você recebe um número de protocolo e um código secreto. Anote, pois ele aparece uma única vez.

3

O Comitê apura

O Comitê de Ética analisa com sigilo, investiga e registra cada etapa do tratamento.

4

Acompanhe pelo código

Com o protocolo e o código, você acompanha as tratativas e pode responder ao Comitê, sempre sem se identificar.

O que você pode denunciar aqui

Qualquer situação que pareça errada. Na dúvida, denuncie. O Comitê avalia.

Assédio moralHumilhações, gritos, ameaças, apelidos ofensivos ou perseguição por chefes ou colegas.
Assédio sexualCantadas insistentes, toques indesejados, comentários ou propostas de natureza sexual.
Risco à segurançaFalta de equipamento de proteção, condições perigosas na obra, acidentes escondidos.
Fraude, roubo ou corrupçãoDesvio de material, notas falsas, propina, favorecimento em contratos.
DiscriminaçãoTratamento pior por cor, gênero, religião, orientação sexual, deficiência ou origem.
Outras irregularidadesQualquer descumprimento da lei ou do Código de Conduta da Vegus.

Perguntas frequentes

Respostas diretas para as dúvidas mais comuns.

Meu chefe pode descobrir que fui eu?
Não. Se você escolher a denúncia anônima, ninguém saberá quem você é, nem o Comitê. Se você se identificar, sua identidade fica restrita ao Comitê de Ética, sob sigilo. Chefes, encarregados e gerentes não têm nenhum acesso a este canal.
Posso ser demitido ou punido por denunciar?
Não. A política da Vegus proíbe qualquer retaliação contra quem denuncia de boa-fé. Se você sofrer qualquer perseguição depois de denunciar, relate imediatamente pelo próprio canal. Retaliar é falta gravíssima e quem retalia é punido.
Preciso ter provas?
Não. Conte o que viu ou sofreu com suas próprias palavras. Se tiver fotos, áudios ou documentos, pode anexar. Isso ajuda, mas não é obrigatório. Investigar e provar é trabalho do Comitê.
Quem vai ler minha denúncia?
Somente o Comitê de Ética da Vegus, uma equipe independente e treinada, com dever legal de sigilo. Nenhuma outra área da empresa tem acesso ao conteúdo.
E se a denúncia for contra meu superior ou contra a diretoria?
Pode denunciar normalmente. O Comitê é independente e apura denúncias contra qualquer pessoa da empresa, sem exceção, inclusive diretores.
Como eu acompanho minha denúncia se sou anônimo?
Ao enviar, você recebe um protocolo e um código secreto que aparecem uma única vez na tela. Guarde-os. Com eles, você entra em "Acompanhar denúncia", vê as tratativas do Comitê e pode responder, tudo sem se identificar.
Perdi meu código. E agora?
Por segurança, o código não pode ser recuperado. É isso que garante que só você acessa sua denúncia. Se perdeu, você pode registrar uma nova denúncia mencionando a anterior.

Antes de começar, fique tranquilo(a)

Leia estas três garantias. Elas valem para toda denúncia feita de boa-fé.

Você pode ficar anônimo. Este canal não registra nome, matrícula, telefone ou localização de quem envia.
Só o Comitê de Ética lê sua denúncia. Nenhum chefe ou colega tem acesso.
É proibido punir quem denuncia. Retaliação é falta gravíssima na Vegus.
Não se preocupe com escrita formal ou erros de português. O importante é contar o que aconteceu com as suas palavras.

Acompanhar minha denúncia

Digite o protocolo e o código secreto que você guardou ao enviar a denúncia. Você continua sem se identificar.

Modo demonstração: use o protocolo VGS-2026-0147 com o código 7KQ2-M9XD para ver uma denúncia com tratativas em andamento.
Protocolo
 
 
 
Esta conversa é sigilosa. Só você (pelo código) e o Comitê de Ética têm acesso.

Andamento e tratativas

Modo demonstração. Visão do Comitê de Ética. Esta tela é restrita ao Comitê e não é vista por denunciantes nem por gestores.

Painel do Comitê de Ética

Denúncias recebidas pelo canal. Clique em uma denúncia para tratar.

ProtocoloCategoriaRecebida emStatus
Modo demonstração. Visão do Comitê de Ética.
Protocolo
 
 
 

Histórico e tratativas